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題  目:

Optical Metamaterials for Scaled-up Applications


報(bào)告人:香港大學(xué) 尹曉波教授
時(shí)  間:2024-08-23 10:30
地  點(diǎn):學(xué)術(shù)交流中心報(bào)告廳
題  目:構(gòu)建可持續(xù)未來(lái):智能圍護(hù)結(jié)構(gòu)技術(shù)的創(chuàng)新發(fā)展以實(shí)現(xiàn)碳中和
報(bào)告人:香港城市大學(xué) 曹之胤教授
時(shí)  間:2024-08-19 15:30
地  點(diǎn):學(xué)術(shù)交流中心報(bào)告廳
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中國(guó)科學(xué)院長(zhǎng)春光學(xué)精密機(jī)械與物理研究所博士專場(chǎng)招聘公告
  2024-10-21
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中國(guó)科學(xué)院長(zhǎng)春光學(xué)精密機(jī)械與物理研究所(以下簡(jiǎn)稱“長(zhǎng)春光機(jī)所”)成立于1952年,是新中國(guó)建立后第一個(gè)以光學(xué)為主要研究領(lǐng)域的國(guó)立科研機(jī)構(gòu),被稱作新中國(guó)光學(xué)的“搖籃”。現(xiàn)有職工2600余人,其中院士5人(1名外籍),“杰青”5人,“優(yōu)青”6人,“國(guó)家高層次人才引進(jìn)計(jì)劃”和“中國(guó)科學(xué)院人才計(jì)劃”23人,國(guó)務(wù)院政府特殊津貼獲得者32人,國(guó)家重點(diǎn)研發(fā)計(jì)劃等專家11人,省部級(jí)專家350余人。事業(yè)編制職工中91%的人員具有全日制碩士以上研究生學(xué)歷。現(xiàn)有全國(guó)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室3個(gè)、國(guó)家工程中心3個(gè)。設(shè)有碩士點(diǎn)10個(gè)、博士點(diǎn)8個(gè)、博士后流動(dòng)站4個(gè),在學(xué)研究生1294人。

建所以來(lái),先后參加“兩彈一星”“載人航天工程”等多項(xiàng)國(guó)家重大任務(wù),創(chuàng)造十幾項(xiàng)“中國(guó)第一”“世界第一”,成功研制出中國(guó)第一臺(tái)紅寶石激光器、第一臺(tái)大型電影經(jīng)緯儀等多種先進(jìn)儀器設(shè)備。多個(gè)領(lǐng)域國(guó)際領(lǐng)跑,成功研制世界單體最大4米口徑碳化硅反射鏡、世界最大面積中階梯光柵、國(guó)內(nèi)最優(yōu)指標(biāo)的光刻機(jī)投影物鏡。承擔(dān)中國(guó)首顆碳衛(wèi)星全部相機(jī)載荷研制工作,為中國(guó)爭(zhēng)得世界氣候變化話語(yǔ)權(quán)。成功研制“天問(wèn)一號(hào)”火星探測(cè)器相機(jī),獲得中國(guó)人自己的第一幅“火星表面”清晰照片。

建所以來(lái),組建、援建了10余家科研機(jī)構(gòu)、大專院校和企業(yè)單位,中國(guó)科學(xué)院所屬光電類研究所、蘇州醫(yī)工所、廣東季華實(shí)驗(yàn)室均屬長(zhǎng)春光機(jī)所分建、援建機(jī)構(gòu);有28位在本所工作過(guò)或?qū)W習(xí)過(guò)的優(yōu)秀科學(xué)家當(dāng)選為兩院院士,并涌現(xiàn)出“知識(shí)分子的優(yōu)秀代表”蔣筑英等英模人物。2013年以來(lái),作為第一完成單位,獲得國(guó)家及省部級(jí)科技成果獎(jiǎng)勵(lì)72項(xiàng),其中國(guó)家科技進(jìn)步一等獎(jiǎng)1項(xiàng),國(guó)家科技進(jìn)步二等獎(jiǎng)4項(xiàng),國(guó)家技術(shù)發(fā)明二等獎(jiǎng)1項(xiàng)。連續(xù)6年獲中國(guó)科學(xué)院杰出科技成就獎(jiǎng)(中國(guó)科學(xué)院唯一研究所)、中國(guó)科學(xué)院科技促進(jìn)發(fā)展獎(jiǎng)2項(xiàng),省部級(jí)一等獎(jiǎng)36項(xiàng),成果影響力顯著。與Nature出版集團(tuán)合作出版期刊《Light: Science & Applications》,被SCI、EI等知名數(shù)據(jù)庫(kù)收錄,2024年獲得影響因子達(dá)20.6,高居光學(xué)類期刊全球第四;出版期刊《eLight》首個(gè)影響因子達(dá)27.2,高居光學(xué)類期刊全球第二。為我國(guó)國(guó)防建設(shè)、經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步做出了突出貢獻(xiàn)。現(xiàn)有核心企業(yè)52家,其中上市公司2家,國(guó)家級(jí)“專精特新”企業(yè)9家、省級(jí)18家,市級(jí)20家,業(yè)務(wù)涵蓋光電傳感、激光與應(yīng)用、光譜與成像、高端制造、航空航天、生命健康,形成了以精密儀器與裝備為鮮明特色的光電子產(chǎn)業(yè)集群,近五年產(chǎn)業(yè)系統(tǒng)累計(jì)銷售收入超140億元。

2023年,長(zhǎng)春光機(jī)所科研合同額高達(dá)41.53億元,連續(xù)兩年突破40億元;到款額高達(dá)34.64億元;獲批省部級(jí)一等獎(jiǎng)3項(xiàng)。以第一作者單位發(fā)表Q2區(qū)以上論文420篇,其中Q1區(qū)254篇;申請(qǐng)專利784項(xiàng),授權(quán)373項(xiàng)。通用光學(xué)設(shè)計(jì)分析軟件通過(guò)技術(shù)驗(yàn)收,技術(shù)成熟度達(dá)到7級(jí)(試用級(jí)),實(shí)現(xiàn)對(duì)標(biāo)軟件核心功能的國(guó)產(chǎn)替代。風(fēng)云三號(hào)(06星)紫外高光譜臭氧探測(cè)儀等15個(gè)航天載荷成功發(fā)射,批量交付航空光電載荷超1000臺(tái)套、米級(jí)以上望遠(yuǎn)鏡7臺(tái)、對(duì)抗與靶場(chǎng)測(cè)控類裝備45臺(tái)套,有力滿足我國(guó)戰(zhàn)略急需。所投資企業(yè)銷售收入超過(guò)36億元,2家所投資企業(yè)申報(bào)科創(chuàng)板IPO。2023年新增院士評(píng)選中,長(zhǎng)春光機(jī)所所長(zhǎng)張學(xué)軍研究員當(dāng)選中國(guó)工程院院士(吉林省共計(jì)增選2位院士)。近年來(lái),所人均對(duì)外爭(zhēng)取的科研合同額、到款額持續(xù)大幅上漲,發(fā)展勢(shì)頭良好。

長(zhǎng)春光機(jī)所以建成國(guó)際一流的精密儀器與裝備創(chuàng)新研究基地為目標(biāo),緊緊圍繞國(guó)家重大科技需求和關(guān)鍵核心技術(shù)突破,聚焦光電技術(shù)創(chuàng)新,不斷拓域前行。根據(jù)我所學(xué)科領(lǐng)域與科研發(fā)展定位與目標(biāo)需求,招聘相關(guān)崗位,詳情如下:

一、崗位需求

1、光學(xué)類:光學(xué)理論、光學(xué)設(shè)計(jì)、光學(xué)鍍膜、光學(xué)加工、光學(xué)檢測(cè)、光柵研制、光譜理論、激光技術(shù)、光通信技術(shù)、光機(jī)裝調(diào);

2、機(jī)械類:機(jī)械設(shè)計(jì)、環(huán)境試驗(yàn)、工程分析、熱控設(shè)計(jì)、結(jié)構(gòu)機(jī)構(gòu)總體設(shè)計(jì);

3、電子類:電路設(shè)計(jì)、電裝工藝、軟件開(kāi)發(fā)、軟件工程、圖像處理、信號(hào)處理、自動(dòng)控制、嵌入式系統(tǒng)設(shè)計(jì)、計(jì)量檢定、總體設(shè)計(jì)、智能集成、嵌入式軟硬件開(kāi)發(fā);

4、物理化學(xué)材料類:材料物理、材料制備、器件物理、器件制備。

詳情請(qǐng)見(jiàn)附件1。

二、應(yīng)聘基本條件

2024年、2025年應(yīng)屆博士畢業(yè)研究生和往屆博士研究生,同時(shí)滿足:1、在校各科成績(jī)良好,英語(yǔ)水平達(dá)四級(jí)及其以上;2、身體條件能夠適應(yīng)工作崗位;3、從事外場(chǎng)科研、特殊軍品科研崗位有特殊要求;4、應(yīng)聘國(guó)際聯(lián)合實(shí)驗(yàn)室的人員需有良好的英語(yǔ)水平。5、按中國(guó)科學(xué)院有關(guān)規(guī)定執(zhí)行親屬回避制度。

推免生、碩博連讀生、英語(yǔ)六級(jí)者優(yōu)先;有志探索光電領(lǐng)域基礎(chǔ)研究前沿和精密儀器、裝備先進(jìn)關(guān)鍵技術(shù)者優(yōu)先。

三、聘用方式、薪酬待遇及培養(yǎng)支持

本所根據(jù)面試考核結(jié)果對(duì)應(yīng)崗位聘用方式,分為:特別研究助理、事業(yè)編制。

特別研究助理

1. 薪酬待遇:根據(jù)中國(guó)科學(xué)院相關(guān)規(guī)定,本所特別研究助理的薪酬水平為本所副高級(jí)專業(yè)技術(shù)人員薪酬的平均水平,薪酬實(shí)行一人一議政策,上不封頂。

2. 入職1年內(nèi),可申請(qǐng)中國(guó)科學(xué)院“特別研究助理項(xiàng)目”(科研經(jīng)費(fèi)80萬(wàn)元);優(yōu)秀且符合相應(yīng)條件者聘期結(jié)束后可申請(qǐng)中國(guó)科學(xué)院人才引進(jìn)計(jì)劃支持項(xiàng)目(提供副高級(jí)以上職稱,配套科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)150-400萬(wàn)元,極具競(jìng)爭(zhēng)力的協(xié)議薪酬;中國(guó)科學(xué)院按1:1給予科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)支持,100萬(wàn)元安居和人員支出補(bǔ)助);

3. 在職期間內(nèi),科研業(yè)績(jī)優(yōu)異者可申請(qǐng)本單位旭光人才培養(yǎng)計(jì)劃(經(jīng)費(fèi)支持60萬(wàn)/年,連續(xù)3年)和曙光人才培養(yǎng)計(jì)劃(經(jīng)費(fèi)支持30萬(wàn)/年,連續(xù)3年);

4. 符合進(jìn)入本單位博士后流動(dòng)站條件者,同時(shí)推薦進(jìn)入本所博士后流動(dòng)站工作,本所積極推薦并協(xié)助申請(qǐng)國(guó)家“博新計(jì)劃”;

5. 先期簽訂3年期勞動(dòng)合同,3年后通過(guò)考核后納入事業(yè)編制管理(目前轉(zhuǎn)編率100%,且90%以上人員免考核進(jìn)編)。

事業(yè)編制

1.薪酬待遇:提供在中國(guó)科學(xué)院系統(tǒng)內(nèi)(頂尖)和行業(yè)內(nèi)具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬,具體一人一議,上不封頂。

2.在職期間內(nèi),科研業(yè)績(jī)優(yōu)異者可申請(qǐng)本單位旭光人才培養(yǎng)計(jì)劃(經(jīng)費(fèi)支持60萬(wàn)/年,連續(xù)3年)和曙光人才培養(yǎng)計(jì)劃(經(jīng)費(fèi)支持30萬(wàn)/年,連續(xù)3年)。

相關(guān)待遇

●住房待遇—家非長(zhǎng)春本市人員提供免費(fèi)兩年單身公寓。已婚未買房者可申請(qǐng)所內(nèi)周轉(zhuǎn)房,具有博士學(xué)位的已婚新職工且急需周轉(zhuǎn)房者,入職后單獨(dú)通道申請(qǐng),特事特辦。家非長(zhǎng)春本市的特別研究助理新職工還可免費(fèi)申請(qǐng)不少于一年的精裝人才公寓(單間,家具齊全,條件優(yōu)越)一套。

●補(bǔ)貼政策(長(zhǎng)春市)—高校畢業(yè)生“租房補(bǔ)貼和生活補(bǔ)貼”及“安家補(bǔ)貼”(二選一):高校畢業(yè)生“租房補(bǔ)貼和生活補(bǔ)貼”標(biāo)準(zhǔn)為博士6萬(wàn)元/人、碩士3.6萬(wàn)元/人;“安家補(bǔ)貼”標(biāo)準(zhǔn)為:博士4.8萬(wàn),碩士3萬(wàn)元。

●吉林省高層次人才定級(jí):為符合吉林省高層次人才分類定級(jí)條件的人員申請(qǐng)吉林省安家補(bǔ)貼,金額15萬(wàn)元(E類人員標(biāo)準(zhǔn))起。吉林省高層次人才定級(jí)政策提供子女入學(xué)(長(zhǎng)春市頂尖教育資源)、安家補(bǔ)貼、配偶就業(yè)、門診綠色通道(長(zhǎng)春市頂尖醫(yī)院,服務(wù)范圍為人才子女、配偶及雙方父母)、省內(nèi)景區(qū)免費(fèi)旅游(可帶兩名隨行人員)、機(jī)場(chǎng)、火車站貴賓通道等服務(wù),相關(guān)政策可通過(guò)網(wǎng)址https://www.jl.gov.cn/szfzt/zcfg/swygwj/202210/t20221031_8611818.html查看。

●子女入學(xué)—長(zhǎng)春市優(yōu)質(zhì)小學(xué)、初中教育資源。

●按照國(guó)家規(guī)定繳納各類社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金,其中住房公積金按照長(zhǎng)春市最高比例標(biāo)準(zhǔn)繳納。

●在職培訓(xùn)—提供崗前脫產(chǎn)培訓(xùn)及有關(guān)專業(yè)與技術(shù)能力培訓(xùn)的各種機(jī)會(huì)。

●出國(guó)留學(xué)—提供出國(guó)境留學(xué)深造的機(jī)會(huì),在國(guó)家、院等相關(guān)部門提供獎(jiǎng)學(xué)金基礎(chǔ)上,在所在部門和課題組同意的情況下,出國(guó)期間,工資福利待遇不變。

●休假待遇—除享受國(guó)家規(guī)定各類假期外,享受集中帶薪高溫假及春節(jié)約兩周假期。

●其他福利—采暖補(bǔ)貼、工作餐補(bǔ)貼、差旅補(bǔ)貼、工會(huì)福利、健康體檢、生日蛋糕、職工體育館、洗車服務(wù)、理發(fā)服務(wù)、職工內(nèi)部?jī)r(jià)子女暑期托管、職工子女光學(xué)小博士科學(xué)營(yíng)活動(dòng)等。

四、應(yīng)聘流程

(一)在線提交簡(jiǎn)歷信息(建議提前準(zhǔn)備好個(gè)人詳細(xì)履歷信息)

將簡(jiǎn)歷發(fā)送至郵箱ciompjob@163.com;命名方式為:姓名+應(yīng)聘崗位(例:張三+發(fā)光室器件物理1)。本所第一時(shí)間聯(lián)系應(yīng)聘者并回復(fù)郵件。

(二)招聘考核

1招聘考核分為資格審查、在線人才測(cè)評(píng)、專家面試(一面)、部門面試(二面)等環(huán)節(jié)。

2我們將通過(guò)“手機(jī)短信”、“應(yīng)聘郵箱發(fā)送郵件”等方式向各環(huán)節(jié)入圍的應(yīng)聘人員發(fā)送通知,請(qǐng)保持上述聯(lián)系渠道的通暢及時(shí)效性。

3專家面試(一面)

包括個(gè)人自述和專家提問(wèn)環(huán)節(jié)。

4、部門面試(二面)

用人部門將與一面通過(guò)者采用電話等方式進(jìn)行部門面試(二面),請(qǐng)注意保持通訊暢通。

(三)考核結(jié)果發(fā)布

部門面試通過(guò)后將盡快向通過(guò)考核人員發(fā)布錄用通知,派發(fā)接收函。應(yīng)屆生將簽訂三方就業(yè)協(xié)議,有工作經(jīng)驗(yàn)者收到錄用通知后需在3個(gè)月內(nèi)到本單位報(bào)到。

應(yīng)聘成功的具有博士學(xué)位或即將取得博士學(xué)位的人員,可與本所簽訂意向就業(yè)工作協(xié)議,在2026年1月10日之前無(wú)違約金。

、招聘時(shí)間安排

全年全時(shí)開(kāi)展招聘工作,定期組織面試(至少每月一次)。

六、?聯(lián)系方式

聯(lián)系部門:中國(guó)科學(xué)院長(zhǎng)春光學(xué)精密機(jī)械與物理研究所人力資源處

聯(lián)系人:劉老師;電話:0431-86176928

E-mail:ciompjob@163.com(信息咨詢專用)微信公眾號(hào)ciomptalent

地址:吉林省長(zhǎng)春市東南湖大路3888號(hào)郵編:130033

附件1、崗位分類(多個(gè)工作簿)

評(píng) 論
附件下載
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